今年以来，全市各级人社部门以“全球鞍山人”2023青年学子新春招聘会为序幕，面向高校毕业生等青年组织线上线下招聘活动38场，深入高校开展校园招聘活动17场，开展高校毕业生“直播带岗”活动16场，累计开发高校毕业生岗位3.4万个次。同时，我市进一步扩大“鞍山市校地联合促进就业平台”规模，吸引更多高校加入平台。截至目前，平台已吸引高校近200所。平台影响力也在不断扩大，校企、校地互动交流频繁。我市发布机关事业单位等政策性岗位2109个，供毕业生选择。全市未就业高校毕业生求职登记小程序共登记1468人，已联系1462人，联系率99.6%，服务率99.6%。

8月是离校未就业毕业生就业的攻坚阶段，全市人社部门将以未就业高校毕业生和登记失业青年为重点，挖掘市场化社会化就业渠道潜力和开发政策性岗位，促进高校毕业生等青年群体尽早尽快实现就业。市人社局将继续推进“双百日”专项行动，为2023届离校未就业高校毕业生等群体提供就业服务。持续优化劳动力供给，开展免费专业转换技能提升培训，壮大高技能人才队伍。将抓好基层就业服务，推进两个100%和“1131”就业服务，离校未就业高校毕业生实名制登记跟踪回访率100%；离校未就业高校毕业生实名制就业服务率100%。同时，为每个有就业意愿的离校未就业毕业生，至少提供1次政策宣介、1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会。推进权益保障和困难帮扶，帮助毕业生提升防范意识和确保有就业意愿的困难家庭毕业生实现100%就业。